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《美國新聞》2026年MBA排名揭曉 史丹佛再登榜首錄取率僅6.8%

Admin 四月 10, 2026 0

圖/本報AI製圖(示意圖)

商傳媒|方承業/綜合外電報導

《美國新聞與世界報導》(US News & World Report)已公布 2026 年美國最佳商學院排名,史丹佛大學商學研究所(Stanford Graduate School of Management)從華頓商學院(The Wharton School)手中奪回榜首位置,錄取率僅 6.8%,為榜單中唯一錄取率低於 10% 的學校。此排名主要根據畢業生薪資與獎金、就業率、GMAT 成績、大學平均成績(GPA)以及 MBA 錄取率等指標進行評估。

史丹佛大學商學研究所在多項指標上表現突出,包括平均大學 GPA、GMAT 成績、同儕評估分數和畢業起薪,其畢業生平均薪資(含獎金)高達 206,174 美元。華頓商學院則退居第二,但其畢業生平均薪資與獎金仍達 201,902 美元,且在畢業後三個月內的就業率為 87.6%。

芝加哥大學布斯商學院(University of Chicago Booth School of Business)上升一名至第三位,平均畢業薪資與獎金為 200,968 美元,錄取率 27.3%,三個月內就業率 86%。哈佛商學院(Harvard Business School)與西北大學凱洛格管理學院(Northwestern University’s Kellogg School of Management)並列第四。值得注意的是,前七名的商學院皆屬於聲譽卓著的「M7頂尖商學院聯盟」。紐約大學史登商學院(NYU Stern School of Business)則以並列第七的成績,成為非 M7 學校中排名最高的。其畢業生的高平均 GMAT 成績與優異薪資表現,是其排名提升的關鍵因素之一。

在就業表現方面,哥倫比亞大學商學院(Columbia Business School)以 88.4% 的三個月內就業率,在前十名學校中居冠。達特茅斯塔克商學院(Dartmouth Tuck School of Business)則以 28.3% 成為前十名中錄取率最高的學校。學費方面,加州大學柏克萊分校哈斯商學院(UC Berkeley Haas School of Business)學費為 76,800 美元,是領先學校中最低者。

排名變動上,維吉尼亞大學達頓商學院(University of Virginia’s Darden School of Business)下降三名至第九,是前十名中變動最大的學校。然而,也有不少學校大幅躍升,例如堪薩斯大學(University of Kansas)上升 21 名至第 51 位,南卡羅來納大學(University of South Carolina)和查普曼大學(Chapman University)皆上升十餘名,並列第 53 位。美國大學柯哥德商學院(American University’s Kogod School of Business)上升 12 名至第 46 位,近兩年共躍升 39 名。相對地,德州基督教大學(Texas Christian University)、東北大學(Northeastern University)、貝勒大學(Baylor University)和加州大學河濱分校(University of California–Riverside)的排名均下降超過 10 個位置。

除了總體排名,該報告也依據不同專業領域公布了子榜單。在商業分析領域,麻省理工學院史隆管理學院(MIT Sloan School of Management)、卡內基美隆大學泰珀商學院(Carnegie Mellon Tepper School of Business)和哥倫比亞大學商學院名列前茅。金融專業的最佳學校包括史丹佛大學商學研究所、華頓商學院、哈佛商學院、麻省理工學院史隆管理學院和芝加哥大學布斯商學院。會計專業則由哥倫比亞大學商學院、史丹佛大學商學研究所、紐約大學史登商學院、南加州大學馬歇爾商學院(Marshall School of Business)與華頓商學院領先。綜合管理方面,華頓商學院表現最佳,其次是哈佛商學院、哥倫比亞大學商學院、麻省理工學院史隆管理學院、西北大學凱洛格管理學院和史丹佛大學商學研究所。

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台南奇人帶路報導原民釀食魔法

波新聞─翁順利/台南台南市政府觀光旅遊局新版「臺南奇人帶路」系列報導,推出有食物魔法師美譽的阿美族丮硠‧瑪那(Kilang‧Manah),介紹他運用擅長的推廣傳統製麴釀造工法,傳承原住民飲食文化智慧,也創新應用於現代餐飲。台南市於2012年設立「原住民族部落大學」(札哈木部落大學),開辦豐富多元的課程,觀光旅遊局林國華局長表示,丮硠‧瑪那原本教授傳統樂舞及阿美族語,近年改以生活化課程結合語言,教授製麴、醃漬,呈現原住民如何從自然中汲取靈感,為飲食增添風味,等於在廚房用族語說故事。丮硠‧瑪那講授的〈Vayi (阿嬤)製麴室的祕密〉,教導原住民傳統釀造工法,結合理論與實作,已連續6年獲評薦優等,相當熱門,所以列為台南其人帶路的新人選。阿美族以野菜文化聞名,食用的野菜逾兩百種,丮硠‧瑪那帶領學員採集黃荊、刺蔥、馬告、月桃、紫蘇、土肉桂、野薑花等本土植物,運用在料理、釀酒,與環境共存。丮硠‧瑪那說,他來自花蓮縣吉安鄉娜荳蘭部落,族人經常用麴醃漬、保存食物,他從小幫忙媽媽整理瓶瓶罐罐,學會發酵的技巧與知識。來到台南工作後,不習慣全糖城市的甜,而嘗試用米麴做出記憶中部落的味道,撫慰鄉愁。2007年開始,他進入社團和學校教族語,整理飲食文化,開課教野菜保存、釀酒等,發酵沒有比例公式,全靠眼到、手到、口到,讓學生親手觸摸、聞嘗,如今甚至有人遠從臺東、花蓮來上課。 他表示,台南有愈來愈多的原民餐廳用味道傳達文化,例如永康區的聚會所、中西區的 Mismudu 以及安南區的木漢堡等,各具特色。未來他希望能在古蹟林立的府城推廣慢食文化,建立屬於阿美族的文化釀造工作坊,幫助更多年輕人學習族語、了解植物、掌握釀造技術,找到生活與職涯的可能。

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圖:基隆市政府社會處提供 報新聞/編輯部 基隆市政府社會處於八斗子槌球場舉辦「長青盃秋季槌球錦標賽」,今年邁入第14屆,共有14支球隊、超過百名長青選手參賽,參賽者總年齡合計逾千歲。活動由基隆市歷屆社區理事長社會服務協進會號召,現場氣氛熱烈,長者們以球會友,展現活力老化、運動抗老的精神。 社會處處長楊玉欣表示,槌球結合高爾夫與撞球特性,兼具技巧與戰術思考,是一項促進長者身心健康的運動。透過握桿、推擊與戰術判斷,不僅可訓練五感協調與思維能力,更能在團隊合作中建立友誼、增進社會參與。她肯定長輩們以熱情與毅力投入槌球運動,展現成功迎老的風範。 圖:基隆市政府社會處提供 為確保比賽公平與專業,市府特別邀請中華民國槌球協會甲級裁判林正義擔任裁判長。14支球隊進行長達7小時的循環賽,各隊發揮團隊默契、擬定戰術,選手們在場上沉著穩定、鬥志高昂,每一次擊球都凝聚團隊精神與比賽熱情。 楊玉欣強調,市府持續推動多元樂齡運動,鼓勵長者走出戶外、參與社區活動。她也感謝各界對槌球運動的支持,期盼透過此類賽事,讓長輩在友誼與競賽中保持健康、快樂生活,展現基隆長青族群的活力風貌。 Please enable JavaScript to view the comments powered by Disqus.

「光儲+X」實踐系列:晶澳儲能賦能意大利海島漁業,打造智慧綠色能源

意大利巴勒莫2025年12月11日 /美通社/ — 在地中海溫暖的陽光下,意大利西西里島的海風與陽光,迎來了一場智慧能源變革。 晶澳科技為當地一家現代化水產養殖基地打造的「光伏+儲能」一體化項目成功並網,已成為該地區工商業儲能領域備受關注的示範項目。該項目不僅是晶澳儲能技術實力的集中展現,更是「光儲+X」解決方案在全球市場成功落地的生動實踐,標誌著中國儲能系統解決方案正以場景化創新,積極助力全球能源轉型。 「光儲+漁業」項目全景:生於需求,成於智慧 無數海島企業面臨共同困境:電網擴容成本高企,傳統能源價格持續攀升,而豐富的太陽能資源卻因缺乏儲能設施而無法高效利用。 晶澳的這一項目並非簡單的設備出口,而是基於客戶實際痛點的定制化能源解決方案。針對客戶需求,晶澳構建了以「最大化光伏自消納」為核心,兼具「應急備份」和「電費管理」功能的智慧微能源網。這不僅是一儲能系統,更是一個能夠自我調節、智能響應的微電網生態系統。 海島能源新範式:智能協同,高效可靠 該項目集成了3.2MW已並網光伏與2MW新建光伏,搭配2.61MWh儲能系統,形成了動態可擴展的能源架構。 作為典型的工商業儲能應用,系統通過智能協調「光–儲–荷」運行,最大化提升光伏自消納能力,有效緩解海島地區電網容量限制問題。即使在電網異常時,系統也能快速切換為應急備用電源,保障養殖基地關鍵負荷不間斷運行。 此外,該儲能項目採用了「主從控制」與「站級EMS」相結合的雙重調控架構。本地控制器確保單元級的高效穩定運行,而能源管理系統(EMS)則統攬全局,實現策略優化和智能調度。 本項目還深度融合了意大利本土的能源管理系統(EMS),構建起一個集光伏、儲能與負載於一體的站級智慧能源平台。通過這一合作,我們不僅確保了系統對本地電網和資源條件的高度適應性,更以精準的智能調度賦能客戶,優化其數字化能源體驗。 極致安全設計:JAPIanet系統構建全方位防護體系 面對海島特有的高溫、高濕、高鹽腐蝕環境,晶澳JAPIanet 125kW/261kWh工商業儲能產品展現出卓越的環境適應性,其多維安全防護體系包括: 電氣安全:實時絕緣監測與智能預警,能在潛在絕緣故障發生前的毫秒級時間內啟動防護,從源頭杜絕風險。 消防安全:建立了「電芯-Pack-櫃體」三級智能消防系統。特別是Pack級別的精準探測與氣溶膠滅火裝置的聯動,能在熱失控發生初期迅速抑制,其防爆設計確保了即使發生極端情況,也能將影響控制在最小範圍。 環境適應性:直面海島高溫、高濕、高鹽霧的「三高」考驗,我們通過定制化設計,為工商業儲能產品打造了獨特的「硬核體質」。卓越的環境耐受性,使其無懼氣候挑戰,確保持久穩定的全天候運行。 以客戶為中心:從交付產品到創造價值 作為晶澳儲能全球化戰略的重要落子,西西里項目享受著晶澳完善的全球服務體系。 從中國內蒙古的60MW/120MWh戈壁電站,到揚州零碳園區項目,再到意大利的工商業項目,晶澳已形成了覆蓋電源側、電網側、用戶側的全場景解決方案與全球售後服務能力。 西西里項目的成功實踐,生動詮釋了晶澳「光儲+X」模式的創新價值:客戶獲得的不再僅是儲能設備本身,而是一套深度融合當地漁業場景、系統性解決能源安全、成本與穩定性挑戰的定制化智慧能源服務。 隨著全球能源轉型深化,晶澳在本項目中展現的智能管理與靈活調度能力,為未來參與全球電力市場、構建光儲新生態奠定了堅實基礎。「光儲+漁業」的實踐印證了智慧能源的真諦 — 不在於技術堆疊,而在於與產業生態的深度融合,切實解決用戶在成本、安全與穩定性方面的核心訴求。未來,晶澳將繼續以科技為基、以場景為徑,推動「光儲+X」模式在全球更多領域落地,讓清潔能源智慧融入千行萬業,共創可持續未來。 關於晶澳儲能 晶澳成立於2005年,是全球領先的高性能光伏產品製造商及光儲一體化解決方案提供商。憑借在光伏領域的技術創新與產業優勢,晶澳科技深化「光儲融合」戰略,依托高效系統集成能力和全球服務網絡,在儲能領域全面佈局,提供覆蓋大型電站、工商業及戶用場景的解決方案,憑借更高的安全性、更優的效率和智能設計,助力提升新能源消納和電網靈活性,推動全球能源轉型與可持續發展。 更多信息,請訪問www.jasolar.com/ess/cn。

用心做工、用情愛鄉 楊勝馭立看板宣告參選湖口鄉選區縣議員

波新聞─范世安/新竹縣 2026年新竹縣議員選戰逐步升溫,湖口鄉近日出現多面街頭看板,正式向湖口鄉民眾宣告長期深耕地方的中小企業家、公益行動者楊勝馭,投入新一屆縣議員選舉,向鄉親爭取更多為湖口服務的機會。 楊勝馭出身基層,早年來到湖口創業,憑藉踏實經營與不怕吃苦的精神,在競爭激烈的環境中站穩腳步。他常說,自己是「做工的人」,最懂勞動者與家庭在生活上的壓力,也因此長期投身公益行動,將事業成果回饋地方。 多年來,楊勝馭持續協助湖口各級學校教育基金、弱勢學童課後輔導經費,並關懷困苦家庭,透過實際行動與適時就業轉介,幫助不少家庭度過難關,在地方累積深厚口碑。 他表示,湖口雖是全台人口最多的鄉,但在教育資源、社會照顧與生活品質上,仍有很大的進步空間。「正因為看見更多需要被照顧的角落,才決定站出來參選。」楊勝馭強調,參選不是為了頭銜與位置,而是希望把多年累積的行動力,轉化為制度性的服務與改變,希望能與鄉親一起讓湖口更好更幸福。 隨著看板豎立,楊勝馭以「用心做工、用情愛湖口」作為核心訴求,正式宣告投入選戰,也為湖口地方政治注入一股來自基層、務實行動派的新力量。

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校園治安疑慮升溫 市議員謝美英示警黑幫向下滲透校園籲強化防線

▲校園治安疑慮升溫,市議員謝美英示警黑幫向下滲透校園籲強化防線。(圖/議會直播截圖) 【亞太新聞網/記者范文濱/桃園報導】 桃園校園安全問題引發關注,家長憂心治安風險升高。桃園市議員謝美英今(10)日於議會質詢指出,近期黑幫勢力疑似「向下扎根」入侵校園,加上部分國小校園於開放時段出現治安死角,形成雙重危機,呼籲市府跨局處合作,提出更積極有效的應對機制。 謝美英議員表示,近期不少國小家長在社群群組中反映,學校周邊已成為國中生聚集甚至聚眾鬧事的熱點,現場不僅是青少年喧嘩,更令人擔憂背後可能涉及幫派勢力介入,甚至透過「向下扎根」方式吸收未成年學生,對校園安全構成潛在威脅。 謝議員指出,過去防範黑幫入侵校園多集中於高中職階段,但目前已出現年齡層下探至國中甚至更低的趨勢。她說明,有幫派利用青少年渴望認同的心理,以「講義氣」、「相挺」等錯誤價值吸引學生,導致部分國中生涉入聚眾鬥毆事件,甚至觸法後被依《組織犯罪防制條例》送辦,進而進入少觀所收容,對家庭與社會造成嚴重衝擊。 針對校園開放政策可能衍生的治安漏洞,謝美英也提出質疑。謝議員表示,部分國小於放學後開放校園,但因監視器死角及巡邏不足,反而成為青少年聚集據點。雖市府已盤點全市759處校外治安熱點並進行聯合巡查,但緊鄰校園的熱點與校內死角仍未有效納管,家長因此不敢讓孩子自行上下學。 謝美英議員要求教育局,應立即會同警察局少年隊及社會局,針對疑似幫派吸收青少年的熱點進行專案查察,並對誘使未成年人加入幫派的成年人採取零容忍態度,依法從嚴究辦。 此外,謝議員也建議,全面盤點全市國中小校園監視器設置情形,針對操場邊角、廁所周邊等治安死角優先補強設備與照明,同時檢討校園開放時段的警衛與保全巡邏機制,確保校園安全無死角。 在預防面向上,謝美英指出,目前校園反霸凌與法治教育流於形式,建議教育局引進更貼近實務的案例教學,讓學生了解涉入幫派與聚眾鬥毆的法律後果,並強化對高關懷學生的追蹤與輔導,從源頭阻斷幫派滲透校園的可能。

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勞動議題研討會重磅登場  首場「就業歧視禁止」5/6前報名!

【記者王志成/新北報導】勞動議題專家齊聚、產官學觀點交鋒!新北市政府勞工局(十)日攜手中華勞資關係研究所與政大勞研所,將於5月起推出「勞動議題系列研討會」,透過產官學三方對話,深入剖析就業歧視防制等重要議題,攜手推動更公平友善的職場環境。研討會共規劃4場次,活動全程免費,首場即日起開放報名至5月6日,歡迎勞工團體、企業代表、學者專家及市民朋友踴躍參加。 首場研討會以「就業歧視禁止」為主題,將由中華勞資關係研究所所長焦興鎧教授主持。會中邀請文化大學助理教授戴曉惠針對「國際發展概況與趨勢」做分析,並由致理科技大學副教授蕭晴惠與談;第二場專題則由政大勞研所教授吳姿慧針對就歧禁止的「我國發展概況與檢討」提出意見,並由成之約教授評論。透過專題演講與綜合座談,深化理論與實務交流,激盪多元觀點。 勞工局長陳瑞嘉表示,就業歧視除了明顯的「直接歧視」外,實務上也常出現不易察覺的「間接歧視」。例如部分招募條件要求「限役畢」,表面上未涉及法定歧視項目,但實際上可能排除身心障礙者、特定年齡層或體格條件者。期盼透過研討會匯聚產、官、學界專家與實務工作者的經驗與建議,讓與會者更深入理解就業歧視的內涵,共同打造更完善的勞動保障體系。 勞工局後續將於5月23日、6月6日及6月27日還將陸續舉辦三場研討會,分別探討「團結與協商權保障」、「強迫勞動禁止」及「職業安全與衛生保障」等重要議題。歡迎對勞動議題有興趣的學生、市民及勞工團體踴躍報名參加。

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